Quando você escuta a palavra PODER, uma frase parecida com estas vem à sua mente?
Poder é sinônimo de encrenca
Está lá, atrás de toda tirania e escândalo de corrupção, desde a sala de aula até o topo dos governos. Para não ser mais um peão desse jogo é melhor ficar longe e buscar maneiras mais justas e igualitárias de influência.
O problema é quem está no poder
Somente quem tem claros distúrbios, histórias de vida problemáticas, ou mal caráter, abusam do poder. Pessoas normais — de bem, sãs, conscientes e ponderadas — não fariam isso.
Sem avaliar a veracidade das frases acima (a autora discorre sobre isso no livro), constatamos que poder é algo tanto desejado como detestado, tanto que pesa certo tabu e mistério sobre o tema. Inclusive, é claro que quanto mais alta a posição ou mais coisas em jogo, maior o desafio. Mas exercer o poder de forma adequada não é uma tarefa fácil — para ninguém.
E a autora descreve algumas armadilhas de poder nas quais as pessoas tendem a cair…
Usar o poder antes de conquistá-lo
Assumir a liderança sem o respaldo da equipe pode minar sua autoridade antes mesmo de consolidá-la
Evitar o encargo da autoridade
A hesitação em tomar decisões claras e estabelecer limites pode desestabilizar e desmotivar sua equipe.
Usar muita munição
Reagir exageradamente a desafios reais ou percebidos cria conflitos desnecessários e deteriora relacionamentos.
Usar o poder para aumentar sua baixa auto estima
Depender do poder para reforçar a autoestima impede o crescimento pessoal e cria dependência de validação externa.
Comprar o seu próprio peixe
Ignorar feedbacks críticos e manter-se num eco de suas próprias ideias limita a inovação e o progresso.
Satisfazer seu interesse próprio
Priorizar interesses pessoais sobre os organizacionais prejudica a ética e a eficácia da liderança.
Simplesmente exagerar
A auto absorção em posições de poder pode levar ao isolamento e à perda de contato com a realidade.
Não se responsabilizar
Evitar a responsabilidade pelos próprios erros fomenta uma cultura de desculpas e desrespeito mútuo.
Aliás, você acha que tem poder?
Quer aprender a lidar melhor com seu poder?
Quer usá-lo de forma mais consciente e eficaz?
Você pode descobrir o que constitui seu poder.
Você pode aprender a utilizá-lo e navegar melhor assimetrias de poder.
Esse livro é resultado de décadas dedicadas a estudo do tema e atuação direta pela Julie Diamond — prestando serviços de coaching, consultoria e treinamento para CEOs, policiais, líderes militares, políticos, líderes sindicais, líderes sem fins lucrativos, supervisores, gerentes, educadores, terapeutas, líderes religiosos, ativistas sociais, pais e mães. Nele, a autora te convida a aventurar-se no universo do poder com novos olhos, ao invés de abrir mão dele, negar sua existência na sua vida ou fazer mau uso dele.
— ESSE LIVRO É MESMO PRA MIM?
Deixaremos a autora te responder e você decidir…
O poder não é um artefato social. Ele pertence à condição humana, não mais incomum ou complexo do que o ciúme, o amor ou a atração. Podemos proibir romances no escritório, mas o amor ainda floresce. Da mesma forma, podemos acabar com hierarquias, ou impor códigos de conduta, mas as lutas pelo poder ainda florescem. O poder é uma dinâmica interpessoal e psicológica que força a sua passagem em cada interação, do escritório ao dormitório.
Esse livro é para quem enfrenta problemas de liderança e poder, e que aspira ser melhor no que faz e alcançar melhores resultados sem cair nas armadilhas de poder. Não só na numa empresa, mas também na vida cotidiana.
E ele pode ser de especial relevância se você é…
Seu objetivo é provocar uma mudança social em grande escala. Você vê o que não está funcionando e quer abrir novos caminhos e oportunidades. Contudo, para fazer isso, você precisa colaborar com outras pessoas, constituir aliados, converter céticos e engajar-se com os atores envolvidos, muitos dos quais seguem agendas diferentes — às vezes opostas.
Sua filosofia de liderança é empoderar seus funcionários, aumentar o engajamento e criar um local de trabalho significativo, aprimorando a autoeficácia e criatividade dos outros.
QUE SE ENVOLVEU NA PUBLICAÇÃO
ficou encantado
Descubra por que decidimos traduzi-lo para o português!
Quando nós, da Colibri, nos deparamos com o trabalho da Julie, foi como se tivéssemos descoberto um novo horizonte. A paixão foi instantânea, e o fruto dessa admiração é a versão em português de “Power: A User’s Guide”.
Em meados de 2016 conhecemos a Democracia Profunda, que, embora não seja o tema central do livro, é um alicerce fundamental para ele. O interesse seguiu crescendo e, em 2018, nós (Laura e Sérgio) fomos aos EUA para uma especialização no instituto que Julie ajudou a fundar e aprofundaram-se na Democracia Profunda. Retornamos não apenas inspirados, mas também com este livro em mãos, que prontamente se tornou um recurso indispensável para nós.
Em 2019, fascinado pelo assunto, Sérgio participou de um treinamento com Julie, uma experiência que marcou o início das conversas para trazer sua obra ao Brasil. Agora, em 2024, é com imensa felicidade que anunciamos a publicação do livro em português.
Poder: um guia do usuário foi transformador para nós, tanto pessoal quanto profissionalmente. Confiamos que ele será igualmente valioso para você, marcando um novo capítulo de descobertas e crescimento.
E como ele já é um sucesso em inglês, trazemos também depoimentos de quem já leu!
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